급변하는 현대 사회에서 단일 전공이나 단일 분야의 전문성만으로는 경쟁력을 유지하기 어렵다는 인식이 확산되고 있습니다.

특히 IT와 기술 분야는 더욱 그렇습니다.

이러한 환경 속에서, 어떻게 하면 자신의 강점을 극대화하고 미래의 불확실성에 대비할 수 있을까요?

오늘 우리는 학업과 스포츠, 두 가지 상이한 영역에서 모두 최고 수준의 성과를 달성하며 미래의 선택지조차 스스로 개척하고 있는 한 졸업생의 사례를 통해 그 해답을 찾아보고자 합니다.

탁월함의 이중주: 스포츠와 학업을 균형 잡는 비결

Rochester Institute of Technology(RIT) 졸업생 타일러 마한(Tyler Mahan)의 사례는 많은 이들에게 영감을 줍니다.

그는 4년 동안 Division I 아이스하키 선수로서 치열한 경쟁 속에서 뛰어난 활약을 펼치는 동시에, 재무, 회계, 커뮤니케이션이라는 세 가지 학문 분야를 동시에 전공하며 ‘숨마쿰라우데(최우등 졸업)’를 달성했습니다.

단순히 졸업장을 넘어, 그는 현재 북미와 유럽의 프로 하키 팀으로부터 러브콜을 받는 동시에, 세계적인 컨설팅 기업 딜로이트(Deloitte)에서 재무 전문가로서의 커리어 시작을 제안받는 행복한 고민에 빠져 있습니다.

마한은 RIT가 자신에게 하키와 금융이라는 두 가지 길 중 하나를 너무 일찍 선택하게 하지 않고, 오히려 두 분야를 동시에 심도 있게 발전시킬 기회를 주었다고 말합니다.

이처럼 한 가지 역량에만 치중하지 않고, 서로 다른 분야에서 최고 수준의 역량을 동시에 개발하는 전략은 오늘날 빅테크 기업들이 요구하는 인재상과도 일맥상통합니다.

다양한 관점에서 문제를 해결하고, 복잡한 시스템을 이해하며, 여러 팀과 효과적으로 소통할 수 있는 인재를 양성하는 데 있어 마한의 사례는 강력한 시사점을 제공합니다.

이론을 넘어 실전으로: 코업(Co-op)의 힘과 초기 경력 개발

마한의 성공에 있어 결정적인 역할을 한 것은 RIT의 ‘코업(Co-op)’ 필수 프로그램이었습니다.

그는 캘거리에 있는 딜로이트에서 두 차례의 코업을 이수했습니다.

첫 번째 코업에서는 주로 관찰하고 배우는 데 집중했지만, 두 번째 코업에서는 놀랍게도 자신이 직접 고객 미팅을 주관하는 수준에 이르렀습니다.

그는 1년 사이에 자신이 이뤄낸 성장의 폭이 “상당하다”고 강조했습니다.

이러한 실질적인 직무 경험은 졸업 전부터 전문적인 환경에 적응하고, 강의실에서 배운 이론을 실제 비즈니스 문제에 적용하는 능력을 키우는 데 필수적입니다.

특히 IT 및 기술 분야에서 이론적 지식만큼이나 현장에서의 문제 해결 능력과 협업 경험이 중요하게 여겨지는 점을 고려할 때, 마한의 코업 경험은 현대 인재 양성의 모범 사례라 할 수 있습니다.

딜로이트가 그에게 졸업 후 입사를 제안한 것은 단순히 그의 학점 때문이 아니라, 실무 역량과 잠재력을 높이 평가했기 때문입니다.

현실 세계의 난제를 직접 해결해본 경험은 그 어떤 스펙보다도 강력한 경쟁력이 됩니다.

압박 속 성장: 엘리트의 역량 강화 전략

Division I 하키 선수로서의 훈련 일정과 엄격한 학업 과정을 병행하는 것은 상상 이상의 집중력과 규율을 요구합니다.

마한은 이 과정이 자신을 더욱 날카롭게 만들었다고 말합니다.

“그런 압박감을 관리하면서도 두 분야에서 모두 좋은 성과를 냈다는 것은, 어떤 길을 선택하더라도 높은 수준에서 헤쳐나갈 수 있다는 것을 보여주었다”고 그는 강조했습니다.

이는 스트레스 관리, 시간 관리, 그리고 목표 설정 및 달성 능력과 같은 핵심적인 소프트 스킬을 자연스럽게 개발하는 과정이었습니다.

현대 기업, 특히 빅테크 기업들은 끊임없이 변화하고 높은 성과를 요구하는 환경에 직면해 있습니다.

이러한 환경에서 마한처럼 압박 속에서도 침착하게 대응하고 최고의 성과를 이끌어내는 능력은 매우 귀중하게 평가됩니다.

스포츠에서 배운 팀워크, 리더십, 위기관리 능력은 기술 개발 프로젝트나 스타트업의 고속 성장을 이끄는 데 필수적인 자질입니다.

그는 단순히 뛰어난 학생이거나 운동선수에 그치지 않고, 복잡하고 다면적인 문제에 대처할 수 있는 입체적인 인재로 성장한 것입니다.

리더십과 사회적 책임: 성공을 넘어선 가치

마한의 이야기는 개인적인 성공에만 머무르지 않습니다.

그는 진정한 리더십이 무엇인지를 행동으로 보여주었습니다.

회계학과 선임 강사 필립 겔소미노(Philip Gelsomino)는 마한의 리더십이 겸손함과 진실성에 기반을 두었으며, 이는 그의 리더십을 진정성 있고 영향력 있게 만들었다고 평가했습니다.

그는 캘거리에서 동생과 함께 ‘Pass It On YYC’라는 자선단체를 공동 설립하여 형편이 어려운 아이들에게 하키 장비를 기부하고, 학습 장애를 겪는 어린 소년을 멘토링하며 ‘2026년 하키 인도주의상(Hockey Humanitarian Award)’ 후보에 오르기도 했습니다.

이러한 활동들은 그가 단순히 개인의 성공을 추구하는 것을 넘어, 자신의 능력과 영향력을 사회에 긍정적인 방향으로 환원하려는 의지를 보여줍니다.

오늘날 기업들은 기술적 역량뿐만 아니라, 사회적 가치 창출과 윤리적 리더십을 갖춘 인재를 더욱 높이 평가합니다.

특히 IT 기술이 사회에 미치는 영향력이 커지면서, 기술 전문가들에게도 이러한 공동체 의식과 책임감은 필수적인 요소가 되고 있습니다.

불확실성 시대, ‘준비된 선택’을 위한 통찰

타일러 마한은 이제 프로 하키 선수로서의 삶과 딜로이트의 재무 전문가로서의 삶이라는 두 가지 매력적인 길 중 하나를 선택해야 합니다.

하지만 그는 이 결정이 ‘불확실성’에 기반한 것이 아니라, ‘준비된 상태(readiness)’에 기반한 결정이라고 강조합니다.

양쪽 분야에서 충분한 역량을 개발하고 실전 경험을 쌓았기에, 어떤 길을 택하든 성공할 수 있다는 자신감을 얻은 것입니다.

이는 우리에게 중요한 통찰을 제공합니다.

빠르게 변화하는 미래에 대비하기 위해서는 단순히 한 가지 기술을 깊이 파고드는 것을 넘어, 다양한 역량을 균형 있게 개발하고 실질적인 경험을 쌓는 것이 중요합니다.

마한의 사례를 통해 우리는 다음과 같은 실전적인 조언을 얻을 수 있습니다.

  • 다중 역량 개발: 한 분야에만 안주하지 않고, 인접하거나 상이한 분야의 지식과 기술을 학습하여 문제 해결 능력을 확장하세요.
  • 적극적인 실전 경험: 인턴십, 프로젝트, 공모전 등 실제 환경에서 자신의 지식을 적용하고 문제를 해결하는 경험을 쌓으세요. 이는 단순한 스펙을 넘어 실질적인 역량을 증명하는 길입니다.
  • 스트레스와 압박 관리: 고난이도 학습이나 도전적인 프로젝트를 통해 압박 속에서도 침착하게 성과를 내는 능력을 훈련하세요. 이는 어떤 커리어에서든 필수적인 자산입니다.
  • 리더십과 공동체 기여: 팀 프로젝트, 자원봉사 등 타인과 협력하고 공동체에 기여하는 경험을 통해 리더십과 사회적 책임감을 함양하세요.
  • 주체적인 진로 설계: 외부의 기대나 조급함에 휩쓸리지 말고, 스스로 충분히 준비되었다는 확신 위에서 자신의 진로를 주체적으로 선택하고 개척하세요.

타일러 마한의 이야기는 단지 한 엘리트 학생의 성공 사례가 아닙니다.

이는 미래 시대가 요구하는 다면적 인재상을 제시하며, 불확실한 미래를 살아갈 우리 모두에게 ‘어떻게 준비하고 선택할 것인가’에 대한 깊은 질문과 함께 명확한 로드맵을 제공합니다.

결국, 가장 중요한 것은 외부 환경에 끌려가는 것이 아니라, 스스로의 역량을 키워 준비된 상태에서 자신의 길을 주체적으로 선택하는 용기일 것입니다.

출처: https://ritathletics.com/news/2026/5/1/mens-hockey-hockey-and-finance-set-future-path-for-saunders-graduate.aspx